Accueil > Tout le personnel > Absences du travail > Retrait préventif de la femme enceinte

Absences du travail

Retrait préventif de la travailleuse enceinte ou qui allaite 

Lorsque vous êtes enceinte ou que vous allaitez et que vous croyez que votre travail comporte des dangers pour votre santé ou celle de l’enfant, vous pourriez bénéficier du programme Pour une maternité sans danger (PMSD).  Pour y déposer une demande, veuillez prendre connaissance de la marche à suivre :

1 - Consultez votre médecin et décrivez-lui les conditions de votre travail comportant des dangers pour vous-même ou pour l’enfant à naître (tâches, postures, exposition à des produits toxiques etc.).

2 - Votre médecin doit remplir le document Certificat visant le retrait préventif de la travailleuse enceinte ou qui allaite. Votre médecin vous en remettra une copie et en acheminera une au Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS).

3 - Dès que vous possédez le Certificat visant le retrait préventif de la travailleuse enceinte ou qui allaite, remettez la copie destinée à l’employeur à votre gestionnaire. Vous serez alors réaffectée à d’autres tâches, s’il y a lieu.

  • À défaut de pouvoir vous réaffecter dans une tâche qui permet d'éliminer à la source les dangers attestés par votre médecin et identifiés au Certificat, vous avez droit au retrait préventif.

Note : Vous êtes policière ou pompière enceinte, vous devez immédiatement informer votre gestionnaire de votre condition afin qu’il puisse vous réaffecter immédiatement à des tâches administratives.
 
 
Besoin d’informations supplémentaires? Consultez le site Internet de la CNESST

Retour au travail ou naissance

Retour au travail avant la naissance (réaffectation possible)

Participez à la démarche de préparation de retour au travail avec votre gestionnaire lors de votre retour au travail. Si vous allaitez et soupçonnez que votre travail peut mettre en danger la santé de votre enfant, faites une nouvelle demande de réaffectation, même si vous aviez déjà, au préalable, obtenu un retrait préventif pendant votre grossesse.

Naissance (début du congé de maternité)

Référez-vous à la section Congé et Vacances/Congé parental

Besoin d'informations supplémentaires ou d'accompagnement ?

Pour toutes questions en lien avec vos assurances collectives (pourcentage de salaire assuré, délai de carence, durée de l'assurance), consultez la page intranet associée à votre catégorie d'emploi.

Des questions ou un besoin d'accompagnement supplémentaire?

  • Employés des services centraux et de l'arrondissement de Lachine, communiquez avec le Centre de services aux employés-RH.
  • Employés des arrondissements, communiquez avec l'intervenant en ressources humaines de votre arrondissement
  • Employés du SPVM, communiquez avec rhdev.sante@spvm.qc.ca
  • Programme d'aide aux employés : 514 723-2433

  • Programme d'aide aux policiers et policières (PAPP) : 514 280-3214

  • Programme d'aide aux pompiers et pompières du SIM :514-240-9691

Votre infolettre

Expo 2023 au Plateau-Mont-Royal

À la Ville, nous réalisons des tonnes de belles choses quand nous mettons le personnel à contribution. Lorsque nous nous donnons l’espace pour exprimer nos besoins et nos idées, cela nous permet d’innover, de nous améliorer et de rayonner. L’expo tenue sur Le Plateau-Mont-Royal est un très bel exemple de ce que nous pouvons accomplir ensemble.

Lire la suite

Notre intelligence collective au service de l’expérience citoyenne

Le 29 janvier dernier, la Ville a dévoilé son nouveau service numérique Info entraves et travaux, qui répertorie la vaste majorité des chantiers et des entraves sur notre territoire. Ce nouvel outil moderne et novateur est l’aboutissement d’un travail de longue haleine étalé sur 4 ans et impliquant plusieurs de nos équipes.

Lire la suite

Chantal Bibeau : première femme en uniforme à accéder à un poste de direction au SIM

Reconnue pour sa grande expérience en sécurité incendie et son sens du devoir et de l’engagement, Chantal nous parle de son parcours dans un milieu longtemps réservé aux hommes.

Lire la suite

Marie-Claude Dandenault : de patrouilleuse à inspecteur-chef

En juin 1979, une première femme policière était embauchée au SPVM. Depuis près de 45 ans, un très grand nombre de femmes a suivi la voie. Parmi elles, Marie-Claude Dandenault a fait sa marque dans plusieurs fonctions au cours de ses 25 ans de carrière au SPVM. En marge de la Journée internationale des droits des femmes, elle encourage ses collègues féminines à poursuivre leurs objectifs de carrière avec détermination.

Lire la suite

Hameçonnage : avez-vous bien appris de vos erreurs?

Plusieurs se sont fait piéger lors de la simulation d’hameçonnage tenue à l’ensemble de la Ville, l’automne dernier. Le Mois de la prévention de la fraude est l’occasion de valider si les bonnes pratiques en la matière ont bien été assimilées.

Lire la suite

Tour du chapeau pour la Ville!

La Ville a récemment remporté trois distinctions en tant qu’employeur, ce qui souligne son engagement à offrir un environnement de travail qui favorise le bien-être, l’épanouissement personnel et professionnel. C’est une grande réussite collective et une source de fierté pour nous toutes et tous!

Lire la suite

Simulation d’hameçonnage : des collègues montrent l’exemple

À la suite de la campagne tenue l’automne dernier, 4 de nos collègues nous racontent leur expérience et ce qu’ils en retirent. Apprenez, grâce à leurs judicieux conseils, ce qu’il faut faire ou pas, en pareilles circonstances.

Lire la suite

Se déconnecter pour mieux se connecter à soi?

L’utilisation du numérique comporte ses avantages. Que ce soit pour rester en contact avec nos proches, apprendre, améliorer notre productivité ou simplement se divertir, le bien-être numérique est une approche consciente de l’utilisation de la technologie. Son objectif est de tirer parti de ses avantages tout en évitant certains pièges.

Lire la suite

Vox pop : Je célèbre le Mois de l’histoire des Noirs

Depuis plus de 30 ans, les activités organisées dans le cadre du Mois de l’histoire des Noirs permettent à la population montréalaise de découvrir la richesse et la diversité des communautés noires et de souligner leur contribution au développement de la métropole. À cette occasion, nous avons demandé à quelques collègues ce que cet événement représente pour elles et eux.

Lire la suite

Maîtrisez-vous toutes les subtilités de la langue française?

À l’occasion du Mois de la francophonie qui se déroulera durant tout le mois de mars, participons en grand nombre à ce défi de la Dictée P.G.L. de la francophonie en collaboration avec la Fondation Paul Gérin-Lajoie.

Lire la suite