Pourcentage d’équivalents à temps plein (ETP) chargés des technologies de l’information

Description

Cet indicateur mesure la part représentée par les employés responsables des technologies de l’information dans l’effectif municipal. Le taux est établi sur la base des équivalents à temps plein (ETP).

Les ETP intègrent les postes à temps plein et à temps partiel financés au budget de fonctionnement ou capitalisés ainsi que les postes temporaires, contractuels et saisonniers. Ils sont calculés sur la base d’une semaine normale de travail, soit 35 heures. Les employés à temps partiel ou les employés suppléants qui remplacent des employés en congé (vacances ou congé de paternité ou de maternité) ne sont pas considérés.

Représentation graphique de l'indicateur

Tableau des données de la Ville

20132014201520162017
Nombre d’équivalents à temps plein (ETP) chargés des technologies de l’information603,3624,3605,3614,0614,0
Nombre d’équivalents à temps plein (ETP) municipaux24 78324 09324 24424 26524 026
Pourcentage d’équivalents à temps plein (ETP) chargés des technologies de l’information2,432,592,502,532,56
Écart avec l'année précédente-6,6%-3,5%1,2%1,2%
Évolution5,3%

Représentation graphique de l'indicateur - Montréal versus les autres villes sélectionnées du REMC

Facteurs d'influence

Facteurs d’influence recensés par le REMC :

— Nature des services dispensés : le périmètre du Service des technologies de l’information des villes comparables n’est pas homogène (responsabilité ou non des systèmes d’information géographique, des télécommunications, etc.).
— Structure organisationnelle : le degré de centralisation et le recours plus ou moins important à la sous-traitance ont des impacts sur les résultats observés.

Provenance

REMC

Variables