Diversité sexuelle et de genre - LGBTQ2+
Même aujourd'hui, les personnes LGBTQ2+ sont susceptibles de faire face à des préjugés ou des discriminations en raison de leur orientation sexuelle ou de leur identité ou expression de genre.
Dans le cadre de la mise en œuvre des engagements municipaux LGBTQ2+ annoncés à l’été 2020, la Ville vous propose désormais une boîte à outils afin que l’ensemble du personnel puisse se familiariser avec :
- les composantes et les enjeux de la diversité sexuelle et de genre
- des pratiques visant la création de milieux de travail et de vie sécuritaires, inclusifs et accueillants pour les personnes LGBTQ2+.
En consultant ces outils, vous ferez un pas de plus pour être de meilleur-es allié-es de la diversité.
La boîte à outils LGBTQ2+
Elle contient 3 courtes vidéos et 6 fiches pratico-pratiques à consommer, à votre rythme.
3 courtes vidéos
6 fiches pratico-pratiques
Le sigle LGBTQ2+
La Ville de Montréal utilise le sigle LGBTQ2+.
Il fait référence à des diversités sexuelles et de genres dont les personnes lesbiennes, gaies, bisexuelles, trans, queers, et bispirituelles. Le signe + vise à inclure les diverses identités non mentionnées dans le sigle. D’autres organismes peuvent utiliser des variantes comme LGBTQ+ ou LGBTQIA2S.
Pour aller plus loin, consultez la fiche L’ABC du vocabulaire LGBTQ2+
Pour en savoir plus
Vous avez des questions sur les réalités LGBTQ2+ ou souhaitez organiser une formation sur ce sujet ? Communiquez avec l’équipe du Service de la diversité et de l’inclusion sociale.
