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Services centraux

Service de la diversité sociale et des sports

Relève de la Direction générale adjointe à la qualité de vie

Directrice : Johanne Derome

Mission

Favoriser l’équité sociale, économique et culturelle, ainsi que la valorisation des compétences des personnes et des collectivités montréalaises pour contribuer activement au développement d’une ville solidaire et inclusive.

Contribuer par ses installations d’envergure, son leadership, ses programmes et son expertise, à la vie physiquement active des citoyens et au rayonnement de Montréal en tant que ville olympique et métropole sportive de premier plan.

Objectifs 2017

Sports et activités physiques

  • Offrir une programmation variée d’activités aux citoyens, ainsi que des plateaux sportifs propices au développement des athlètes et à la tenue de compétitions, aux complexes sportifs Claude-Robillard et Marie-Victorin, dans les arénas Michel-Normandin et Maurice-Richard, au Stade de soccer de Montréal et au TAZ.
  • Maximiser l’utilisation de ces installations sportives.
  • Assurer le suivi des travaux de mise aux normes du système de réfrigération de l’aréna Maurice-Richard.
  • Terminer le Plan directeur des plateaux sportifs extérieurs et du plein air urbain et proposer des programmes visant à réaliser les interventions et les investissements requis.
  • Poursuivre le Programme de mise aux normes des arénas (en prévision de la date butoir en 2020).
  • Poursuivre le Programme de mise aux normes des équipements aquatiques.
  • Poursuivre le Programme de réfection des terrains de balle.
  • Poursuivre le projet de reconstruction du complexe aquatique Rosemont.
  • Aménager l’anneau de glace de patinage longue piste à Montréal.
  • Soutenir le développement du centre récréosportif Gadbois.
  • Poursuivre le programme de soutien aux initiatives locales d’activités de plein air liées au Plan de l’eau et le programme Cyclovia.
  • Compléter les études d’opportunités, revoir et consolider le soutien aux YMCA du Québec.
  • Soutenir et accompagner les comités organisateurs du Championnat du monde de hockey junior 2017, de la Coupe Dodge 2017 et du Championnat du monde de gymnastique artistique 2017.
  • Consolider l’événement du Triathlon international de Montréal pour 2017 et suivants.
  • Mettre en œuvre la Stratégie montréalaise en matière d’événements sportifs.
  • Soutenir les organismes de sport régional pour harmoniser l’offre de services à Montréal.
  • Donner suite à l’étude de l’aménagement des glaces extérieures en fonction des changements climatiques.
  • Piloter le projet d’amélioration du système de gestion des loisirs (Loisirs en ligne).
  • Compléter l’étude sur la pratique urbaine de vélo de montagne à Montréal.

Lutte à la pauvreté et à l'itinérance

  • Coordonner les actions visant à prévenir et à réduire l’itinérance, mettre en oeuvre le plan d’action en itinérance Parce que la rue est une impasse, renforcer l’exercice de la citoyenneté via le Protecteur des personnes itinérantes et préparer pour 2018 le 2e dénombrement des personnes en situation d’itinérance.
  • Finaliser la démarche d’adoption de la Politique montréalaise de développement social.
  • Contribuer à la 2e biennale du développement social.
  • Coordonner et soutenir les actions visant la lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale, renouveler l’entente avec le ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale (MTESS) et réviser l’indice de défavorisation.
  • Faire le bilan de la stratégie de revitalisation urbaine intégrée (RUI), soutenir les projets via le renouvellement de l’entente avec le ministère des Affaires municipales (MAMOT).
  • Appuyer la mise en œuvre du Conseil des politiques alimentaires (C-SAM).
  • Déployer les actions visant à contrer les gangs de rue et l’exploitation sexuelle.
  • Assurer la mise en œuvre des activités du Réseau municipal en prévention de la criminalité.
  • Soutenir le Centre de prévention à la radicalisation menant à la violence.
  • Coordonner l’initiative montréalaise – 30 tables de quartier.

Relations interculturelles et groupes spécifiques

  • Mettre en œuvre le Plan d’action issu de la Politique de l’enfant.
  • Soutenir l’organisation du Sommet Jeunesse #JEUNESSE375MTL et élaborer une Stratégie jeunesse 2018-2021.
  • Préparer le bilan du plan d’action pour les aînés et élaborer un plan d’action 2017-2020.
  • Poursuivre le développement de l’accessibilité universelle et assurer la mise en oeuvre du plan d’action 2015-2018.
  • Promouvoir la diversité, soutenir le développement de relations interculturelles harmonieuses et la lutte contre la discrimination raciale, notamment par le Programme Montréal Interculturel, la formation des employés et gestionnaires municipaux et le soutien à divers événements.
  • Élaborer un cadre de référence en interculturel.
  • Collaborer avec le Bureau d’intégration des nouveaux arrivants (BINAM) pour la mise en œuvre de l’entente avec le ministère de l’Immigration, de la Diversité et de l’Inclusion (MIDI).
  • Élaborer une deuxième stratégie concertée contre le profilage racial et social.
  • Finaliser et faire connaître l’outil « le citoyen au cœur de la Ville » aux gestionnaires afin d’assurer une meilleure prise en compte des différentes identités des Montréalais dans le développement de la Ville.